(495)
935-85-15
Выездные мероприятия Корпоративные праздники и вечеринки Тимбилдинг Конференции и семинары
   
 

Каталог

 
     
 

В поисках философского камня

Кол-во участников: 20 - 100 чел.

Цели и задачи:

  • Улучшение командного взаимодействия: умение добиваться единой цели, договариваться, доверять членам команды, согласованно действовать и принимать решения;
  • Осознание возможности построения позитивных отношений в коллективе для повышения эффективности командной работы;
  • Эмоциональное объединение, повышение командного духа;
  • Создание благоприятного психологического климата для дальнейшей работы.

Легенда мероприятия выстроена в логике сюжета популярного философского романа Пауло Коэльо. Выполняя задания, данные легендой, сотрудники компании постигают секреты общения, учатся обращать внимание на «знаки» - подсказки, помогающие наладить общение, которое приносит и пользу, и удовольствие. Подобно алхимикам, участники отправляются на поиски секретов общения - тайных знаний, которые помогают создать из любой группы команду. В данной программе философским камнем выступает логотипа компании. Караван отправляется на поиск и выполнение задания в сопровождении проводника-инструктора. Проходя испытания, странники обретают мудрость – постигают секреты и тайны общения.

 Варианты заданий:

  • Отара овец - Задача пастуха Сантьяго – спасти своих овец от волка. Овцы находятся в загоне, вокруг загона – опасная зона: там появились волки, поэтому в неё не могут заходить ни овцы, ни пастух. Цель - поддержка, сотрудничество, доверие коллективу, стратегия взаимодействия.
  • Хрусталь - На углу подноса стоит хрустальный стакан с красным чаем - каркаде. Узкие извилистые улочки требуют ловкости и сноровки от официантов маленьких кафе. В отверстия подноса продеты тонкие верёвочки. Задача команды – пронести поднос через полосу препятствий, ни разу не уронив стакан. Цель - собранность, концентрация внимания, невербальная коммуникация, умение распределять нагрузку и ответственность.
  • Предметы - О чём говорят нам приметы? Какие приметы говорят нам о том, что ждёт нашу команду? Участники имеют возможность высказаться о том, что происходит на данный момент в команде, попеременно используя фразы «к счастью» и «к несчастью».
  • Горячее солнце пустыни - Солнце горячее, поэтому его нельзя ни коснуться руками, ни уронить на землю. Задача команды – провести Солнце по небосводу из точки «Восход» в точку «Закат». В распоряжении команды имеются только короткие верёвочки по количеству участников.
  • Старая гадалка - Секрет мастерства гадалки – отличная память на совпадения. Перед участниками - колода карт. Задача команды - запомнить карты в той последовательности, в которой их показывают, и воспроизвести. Команда может выработать стратегию для запоминания.
  • Семеро с ложкой - Участником необходимо при помощи приспособлений достать со дна куба предмет.

Элементы высотных упражнений:

  • Удочка Палладина

Упражнение высотного курса.

Упражнение устанавливается в лесной зоне, либо в парковой. Главное требование – наличие прочных деревьев или укрепленных балочных блоков. На тросе-основании закреплена горизонтальная платформа (см.фото), на которую по очереди ложатся участники команды. Каждый участник обязан одеть страховочных шлем и крепеж-ремень. С помощью веревок-оттяжек команда помогает платформе двигаться по площадке, на которой в хаотичном порядке разбросаны предметы (кубики,). Задача команды – поочередно собрать и доставить предметы на свободную площадку, где задание уже выполняется «на земле».

  • Соляной столб пустыни

Упражнение высотного курса.

Упражнение личного вызова. Повышенная категория сложности. Человек, находясь на страховке, выстраивает под собой «пирамиду» из ящиков, поднимаясь на максимально возможную для себя высоту. Всегда найдется рекордсмен. Задание подстегивает позитивный соревновательный настрой азартных мужчин, но женщины, как показывает практика, справляются с заданием не хуже. На высоте натянут основа-тросс. Участник начинает выполнение упражнения на земле, но уже с этого момента находится на полной страховке, обеспеченной инструкторами. Высота, на которую поднимается участник зависит от его сноровки (прочности установки пирамиды из ящиков) и смелости (человек имеет право отказаться от следующего ящика).

Результат: По итогам проведения программы сотрудники компании получают опыт командной работы и ряд совместно выработанных правил коммуникации в команде.

Подробная информация предоставляется по запросу.

 
 
 
 

Смотрите также: